日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

日本不光是全世界人均寿命最长的国家之一,也是拥有百年企业最多的国家,位列世界第一,美国和德国分列二三名。

日本企业的平均寿命是52岁,美国为24岁,而中国仅为3岁。

东京商工研究机构数据显示,全日本超过150年历史的企业竟达21666家之多。

日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

今天,小编就为大家介绍几个日本的百年店铺,以及说一说日本企业保持“长寿”的原因….

本家菊屋

本家菊屋是一家在古都奈良县拥有400年以上历史的和果子老铺。

作为家族企业至今已传承到了第26代,其中“御城之口饼”是其最具有代表性和传奇色彩的和果子。

“御城之口饼”是菊屋创始人治兵卫在一次茶会中,为郡山城主丰臣秀长制作的和果子。因为“御城之口饼”口感极佳,得到了丰臣秀长的赞赏,本家菊屋的和果子从此一炮而红,成为日本和果子界的传奇。

日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

除了“御城之口饼”,本家菊屋的羊羹也非常美味。晶莹剔透的羊羹糕配上一杯苦涩的清茶,即使是不爱甜食的人也无法拒绝这清爽的口感。

松田屋酒店

自1675年创业以来,松田屋酒店已经有300多年的历史。酒店里留着大量的文化财产,印证着当时的历史足迹。

松田屋的维新之汤浴槽,在1860年德川幕府末期时建造而成,相传当时伊藤博文、坂本龙马等有名的幕府末期将士们皆曾泡过此汤。

日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

客房是传统古朴的和室,典雅又美观。酒店距离火车站很近,对想体验山口及周围地区风景的住客来说非常理想。

宫胁卖扇庵

宫胁卖扇庵创业于1823年,是京扇子专卖店。京扇子,指的是京都扇子团扇商工合作社员在国内生产,从扇面,扇骨,到加工完成的扇子。

扇子成品的触感、展开顺畅度、重量、好用度等都非常讲究,是集实用与美感于一体的珍贵传统工艺品。

扇面上描绘的各种原创图案,多是手绘打造而成。

日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

宫胁卖扇庵的装修风格古朴,至今保留着许多与京扇子相关的贵重资料与作品。在这里买上一把手工京扇子,你便能感受到日本平安京时代的文人雅趣。

保持“长寿”的原因

一、匠人精神

无论是螺丝钉、杯子,还是各种电器,关于日本产品,我们常常会谈到“工匠精神”。

家族企业的传承不仅仅是对财富的继承,更重要的是匠人精神的传承。

企业想要在产品质量和品牌声誉上到达一定高度,并非难事。

日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

但如果能够在多年后依然不忘初心,继续以追求高质量为使命,不断地精益求精,那么这样的企业是不会被时间长河所打败的,其工匠精神也将代代相传。

二、传承意志

所谓“继承”,有两层含义,包括身份继承和财产继承两方面。

在中国,有“不孝有三,无后为大”的传统观念。而日本最大的执念是对祖业的继承。

让“家”的香火不断,从古至今,日本这个传统观念的根基都没有动摇,其对日本家族企业发展的作用不可低估。这就是日本家族企业,为何历经百年甚至千年而不倒,并且还能持续发展的重要原因。

日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

为了企业的传承,日本人在继承制度选择上可以说很绝情,冰冷冷的。

日本家族企业多具有“终身雇佣制”和“年功序列制”的特点,超越血缘来选定继承人。

为了在内部形成竞争激励机制,日本家族企业往往会通过招赘女婿,收养养子的做法,在不分割财产的“总有制”前提下,将没有血缘关系的才干之士立为一家之主。

日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

三、以人为本

日本企业文化的核心就是“以人为本”,在企业的经营管理中,“人”都被经营者作为企业的中心,因此“以人为本”的管理制度逐渐形成。

日本人把企业当成一个“大家庭”,每个员工都是这个“大家庭”中的一份子,都应该与企业荣辱与共。

公司还会拿出很多资金给全体员工提供福利,从家属补贴、交通费、职务补贴一直到公司住宅、宿舍、住房贷款、健康保险等等,无所不包!

日本企业为何能保持“百年长寿”,我们与他们的差距在哪里?

在日本,不管经营什么事业,都是在经营人心!

日本的企业发展理念,对你的事业有所启发吗?

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